Живые сессии с ICI/ICF-коучами — один из трёх слоёв платформы Задело. Командные форматы и индивидуальная работа с каждым топ-менеджером.
Не с командой. Не с партнёром. Не с инвестором.
По-настоящему честно — с тем, кому можно сказать всё.
Мария Пузыня — сооснователь Задело и ведущий коуч. Учится на мастер-коуча в МИП (ICI). 10 лет управления в Русском музее, 5 лет совместного предпринимательства — партнёрство Битрикс24 и работа с командами 50+ компаний. Методология платформы построена на её 1 200+ часах живых сессий с руководителями.
«Я знаю это изнутри — не из книг. Десять лет на руководящей должности в Русском музее. Пять лет предпринимательства вместе с мужем — мы вели партнёрство Битрикс24 и работали с командами руководителей в 50+ компаниях. Теперь строим Задело.
Я знаю, что коучинг для топ-менеджеров не про мотивацию, а про то, чтобы думать чище, двигаться точнее и не сгореть по дороге.»
— Мария Пузыня
По мере роста платформы к команде коучей присоединяются другие сертифицированные специалисты ICI/ICF. Все они работают в единой методологии Задело.
Подать заявку на встречу →Стартовая встреча с каждым руководителем команды. Разбираем где теряется фокус, что мешает двигаться, какая цель квартала.
После этого разговора многие говорят, что впервые за долгое время подумали о главном.
Регулярные групповые сессии + индивидуальные. Решения фиксируются в платформе. Между встречами AI-коуч удерживает контекст.
Между встречами ваш контекст живёт и сохраняется — Мария приходит на каждую сессию подготовленной.
Каждая встреча глубже предыдущей. Коуч приходит подготовленным — видит прогресс команды и каждого участника.
Каждая следующая встреча глубже предыдущей.
Индивидуальные сессии 1:1 с каждым руководителем (1–2 раза в квартал)
Групповые сессии с командой топ-менеджеров (2 раза в месяц)
Между сессиями — AI-коуч и платформа держат контекст
Коуч видит прогресс команды на дашборде HRD и приходит на сессию подготовленным
Я не обещаю удвоить выручку за месяц.
Я обещаю, что после первой встречи у вас будет ясность по одному важному вопросу, который вы давно откладывали. И конкретные следующие шаги — не абстрактные советы.
Дальше — зависит от вас. Моя работа — сделать так, чтобы вы двигались и не теряли себя по дороге.
Подать заявку на встречу →Живой коуч работает в связке с AI и форум-группой. Между сессиями контекст не теряется. Команда видит общий прогресс.
Ежемесячный отчёт для HRD и CEO: активность команды, прогресс по целям, баланс сфер. Достижение бизнес-цели — совместная ответственность.
Формат «коуч в кармане» (AI) + 2 часа на групповую сессию в месяц. Меньше, чем одно совещание, которое можно было не проводить.
Да. Большинство клиентов Марии — руководители с командой и процессами. На этом этапе чаще всего возникает ощущение «крутимся, но не растём».
Минимальный формат — 3 руководителя. На демо обсудим, как адаптировать под вашу ситуацию.
Готовы посмотреть платформу?
Живой коуч — это второй слой платформы. На демо за 20 минут покажем как Мария и команда коучей работают вместе с AI-ассистентом и форум-группой.
Запросить демо платформыОтветим на заявку в течение 24 часов
Подробное описание системы сопровождения между встречами появится здесь совсем скоро.